Cómo calificar como desempleado

4 partes:Elegibilidad inicial Elegibilidad continua Ayuda adicional para el desempleo Elegibilidad de beneficios por desempleo en otros países fuera de Estados Unidos

Puedes calificar para los beneficios de seguro por desempleo en los Estados Unidos si eres un ciudadano o un residente legal de los Estados Unidos y si has perdido tu trabajo. Hay algunos requerimientos básicos y federales de elegibilidad que debes cumplir, pero calificar para este beneficio por desempleo depende bastante de si cumples o no con los requerimientos individuales de un estado. Otros países, como Canadá, Reino Unido y Australia, tienen su propia versión de programas de desempleo. Lee este artículo para aprender más acerca de cómo calificar para el beneficio por desempleo en el lugar en donde vives.

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Parte 1 de 4: Elegibilidad inicial

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Comprende las limitaciones. Si bien es cierto que todos los estados tienen una forma de programa estatal o federal de desempleo, los límites de este programa pueden variar en cada estado.
- Verifica con la Agencia Estatal de Seguro de Desempleo tan pronto como pierdas tu trabajo para obtener una mayor información específica acerca de si calificas o no para los beneficios por desempleo.^[1]
- En la mayoría de los estados, tendrás que estar completamente desempleado antes de solicitar una compensación por desempleo. Sin embargo, algunos estados, como California, permiten que solicites el beneficio por desempleo si no tienes un trabajo parcialmente.^[2]
- Normalmente, solo calificarás para el beneficio por desempleo si has perdido tu trabajo de tiempo completo o de medio tiempo. Los trabajadores independientes no suelen calificar a un beneficio por desempleo después de perder su fuente de ingreso, pero debes verificar con tu estado para cerciorarte de que haya disponible una ayuda de desempleo.
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2
Presenta tu estado laboral. Debes presentar el estado de que originalmente tuviste un trabajo.
- Ten en cuenta que mudarte a otro estado o vivir en otro puede no descalificarte por completo para que recibas los beneficios por desempleo. Comunícate con la Agencia Estatal de Desempleo en el estado en el que vives en la actualidad para mayor información si has trabajado en varios estados o si vives en la actualidad en un estado diferente de en el que trabajabas. Esa agencia debe dirigirte acerca de cómo realizar este proceso en otros estados.
3
Cumple con los requerimientos estatales para el periodo base. Un "periodo base" se refiere a un periodo de tiempo establecido por el estado en el que debes tener un trabajo antes de recibir los beneficios por desempleo.
- En la mayoría de los estados, el periodo base se refiere a los primeros cuatro trimestres de los últimos cinco trimestres antes del tiempo de tu desempleo.^[3]
- Ten en cuenta que los beneficios por desempleo se suelen determinar por la cantidad de ingresos hechos durante el periodo base. Las cantidades de los beneficios semanales se calculan en base al trimestre en el que has generado mayores ingresos.
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Verifica que no fue tu culpa el quedarte sin trabajo. La razón para la pérdida de trabajo impacta bastante a si calificas o no al beneficio por desempleo. Bajo la mayoría de las circunstancias, no calificarás a este si renuncias a tu trabajo o si te despidieron por algunas razones.
- Por ejemplo, en Nueva York, puedes calificar para el beneficio por desempleo si te despidieron de tu empleo por una escasez de trabajo, la terminación de una temporada de empleo, la eliminación de tu puesto laboral, la reducción involuntaria en la fuerza laboral, la reducción del personal, la restructuración de la compañía o la escasez de fondos en la compañía.^[4]
- Tu solicitud de desempleo puede negarse si te despidieron por infringir una regla de la compañía o si renunciaste a tu trabajo sin una razón.
- Tendrás que probar que renunciaste por una buena razón si renunciaste a tu trabajo. Una "buena" razón puede ser unas condiciones inseguras de trabajo, un abuso o un hostigamiento.
- Estos requisitos pueden variar según cada estado, pero suelen ser similares.
5
Indica que puedes trabajar. Debes ser capaz física y mentalmente de trabajar para calificar para un beneficio por desempleo.
- Tu solicitud para los beneficios se puede negar si tienes un mal físico o mental que te impide volver a formar parte de la fuerza laboral.
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Indica que eres capaz de trabajar y que estás dispuesto a hacerlo. Los beneficios por desempleo solo están disponibles para las personas que buscan activamente trabajar, que están dispuestas a comenzar a trabajar de inmediato y que están dispuestas a trabajar cuando se les contrate.
- Puedes calificar para el beneficio por desempleo si tienes unas obligaciones u otras razones para evitar que vuelvas a formar parte de la fuerza laboral al momento de tu solicitud.
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Ten a la mano tu información laboral. La Agencia Estatal de Desempleo te pedirá la información de tu empleo anterior.
- Esta información puede variar según cada estado, pero se suele necesitar la dirección de tu trabajo anterior y la fecha en que trabajaste en este. Es posible que no se requiera los números telefónicos, los nombres y alguna otra información de tus empleadores anteriores.
- Asegúrate de brindar una información completa y precisa.
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Parte 2 de 4: Elegibilidad continua

1
Presenta tu pretensión regular.^[5] Tendrás que presentar semanal o bisemanalmente una pretensión ante la Agencia Estatal de Seguro de Desempleo.
- La frecuencia de estas pretensiones dependerá de tu estado y de las condiciones tu pretensión.
- Cuando presentes una pretensión regular, tendrás que responder a unas preguntas acerca de tu elegibilidad. Tendrás que reportar tus ingresos del trabajo que realizaste durante la semana y otras ofertas y otros rechazos laborales que recibiste durante esa semana.
- Presenta estas pretensiones por correo o teléfono según las indicaciones de tu estado.
2
Prueba que buscas activamente un trabajo. Tendrás que probar que sigues buscando trabajo para poder ser elegible para un beneficio continuo por desempleo.
- Los informes de las ofertas o de los rechazos laborales realizados durante tus pretensiones semanales o bisemanales sirven como un tipo de prueba.
- De igual forma, se te puede indicar que te inscribas para trabajar a través del Servicio Estatal de Trabajo. Esta oficina brinda unos servicios para volver a trabajar y una información acerca del mercado laboral. Asimismo, te puede referir a unas ofertas laborales y a unos programas de capacitación.
- Es posible que se te sugiera probar o recibir una asesoría para determinar si hay trabajos en otros campos y que puedas desempeñar.
3
Repórtate a la Oficina de Pretensiones de Seguro de Desempleo cuando se requiera. En cualquier momento, es posible que se requiera que te reportes a la Oficina de Pretensiones de Seguro de Desempleo o a la Oficina de Servicio Laboral.
- Es posible que pierdas los beneficios por desempleo si no te reportas a la oficina cuando se programe una entrevista.
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Parte 3 de 4: Ayuda adicional para el desempleo

1
Aprende acerca de los beneficios extendidos. Es posible que califiques a los beneficios extendidos si has agotado el seguro regular estatal de desempleo.
- Ten en cuenta que debes haber tenido una solicitud inicial de desempleo en vigencia para el 5 de mayo de 2007 o luego.
- De igual forma, debes de haber utilizado los beneficios regulares estatales por desempleo y no tener derechos a los beneficios regulares o extendidos bajo otras leyes estatales de compensación por desempleo.
- El programa de beneficios extendidos brindan unas 13 semanas adicionales de beneficios durante los periodos de alto índice de desempleo en tu estado. Algunos estados tienen unas 7 semanas adicionales para los beneficios extendidos para tener un total de 20 semanas adicionales.^[6]
2
Solicita unos beneficios por ser un exmiembro de las fuerzas armadas. La compensación especial por desempleo está disponible para los exmiembros de las fuerzas armadas.^[7]
- Debes haber estado en servicio activo en una de las ramas del ejército de los Estados Unidos.
- Asimismo, debes de haber sido separado bajo condiciones honorables. En resumen, un "despido deshonroso" puede descalificarte de este programa.
- Son elegibles el expersonal del ejército, los exmiembros de la Oficina Nacional de Administración Oceánica y Atmosférica y los exmiembros del Cuerpo Comisionado del Servicio de Salud Pública de los Estados Unidos.
3
Investiga acerca de la ayuda para el desempleo por desastres.^[8] Puedes calificar para recibir unos beneficios por desempleo por desastres si te has quedado sin trabajo debido a un gran desastre.
- Estos beneficios suelen estar disponibles para los trabajadores independientes y los desempleados, cuyos trabajos se han perdido o interrumpido como un resultado directo de un gran desastre.
- No debes ser elegible para calificar a los beneficios regulares por desempleo si postulas a este programa.
- Puedes calificar si el desastre ha causado que pierdas tu trabajo o el lugar de tu trabajo, si te ha impedido llegar a tu lugar de trabajo o si te ha lastimado de una manera que te impida trabajar. Asimismo, puedes calificar si tu centro de trabajo se ha dañado o si te has vuelto la cabeza del hogar porque la anterior persona murió durante el desastre.
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Parte 4 de 4: Elegibilidad de beneficios por desempleo en otros países fuera de Estados Unidos

1
Conoce cómo calificar a un beneficio por desempleo en Canadá. Los beneficios regulares por desempleo están disponibles para los residentes canadienses que no han tenido un trabajo o una remuneración por al menos 7 días consecutivos y para los que residentes canadienses que han trabajado por la cantidad requerida de horas asegurables en las últimas 52 semanas.^[9]
- El índice de desempleo regional puede variar. Normalmente, tendrás que trabajar por un mínimo de 420 horas hasta un máximo de 700 horas durante las últimas 52 semanas. En algunas ocasiones poco comunes, puedes necesitar trabajar un mínimo de 910 horas durante el mismo periodo de calificación.
- No puedes calificar para los beneficios por desempleo si se te despidió por un mal comportamiento. De igual forma, no puedes calificar si decidiste renunciar sin una causa.
- Puedes calificar si perdiste tu trabajo debido a una reducción de personal u a otras condiciones que estuvieron fuera de tu control.
- Puedes calificar si renunciaste a tu trabajo debido a un hostigamiento, una discriminación, unas condiciones inseguras de trabajo, unos grandes cambios en la carga laboral o una presión ejercida por tu jefe o tus compañeros de trabajo. De igual forma, puedes calificar si tu jefe infringe la ley, si tu familia se muda o si salvaste el trabajo de alguien al renunciar.
- Ten en cuenta que los beneficios regulares duran de 14 a 45 semanas.
2
Familiarízate con la asignación de buscador de trabajo en el Reino Unido. Esta asignación es el equivalente del seguro de desempleo en los Estados Unidos, pero en el Reino Unido. Está disponible para las personas que buscan en la actualidad un trabajo bajo ciertas condiciones y no depende necesariamente de la pérdida de un trabajo anterior.^[10]
- Debes trabajar un promedio de 16 horas a la semana o menos para poder calificar. De igual forma, debes vivir en Inglaterra, Escocia o Gales.
- Debes de estar matriculado en una educación de tiempo completo.
- Normalmente, tienes que tener 18 años o más. Existen algunas excepciones para las personas de 16 y 17 años que dependen de su propio ingreso.
- Después de 6 meses, puedes calificar a una menor ayuda si tienes ingresos de un trabajo de medio tiempo o algún tipo de pensión.
- Si tienes una pareja, esta persona debe trabajar un promedio de menos de 24 horas a la semana. Tu pareja y tú deben tener menos de £16,000 en ahorros.
- Tendrás que reportarte a un centro laboral cada dos semanas para indicar el estado de tu búsqueda de trabajo para poder seguir calificando a los beneficios por desempleo.
3
Averigua acerca de los programas de desempleo en Australia. Los buscadores de trabajo pueden ser elegible para el Newstart Allowance (asignación para un comienzo nuevo) o para el Youth Allowance (asignación para jóvenes), según su edad. Estos beneficios no dependen necesariamente de la pérdida de un trabajo anterior.
- Debes tener 22 años o más y tener menos de la edad de pensión para poder ser elegible para el Newstart Allowance.^[11] La edad para recibir una pensión es de 65 años para las mujeres nacidas después del 1 de enero de 1949 y para los hombres nacidos en cualquier año. La edad para recibir una pensión es de 64 1/2 años para las mujeres nacidas después del 1 de julio de 1947 hasta el 31 de diciembre de 1948.
- Debes buscar un trabajo remunerado y no involucrarte en la actividad industrial para calificar al Newstart Allowance. De igual forma, tendrás que ingresar a un plan de camino de trabajo y cumplir los requerimientos de la prueba de dicho plan. Normalmente, estos requerimientos incluyen postular a trabajos, a capacitaciones o a estudiar, y a trabajar a medio tiempo.
- Debes tener entre 6 y 21 años y buscar un trabajo de tiempo completo para calificar al Youth Allowance.^[12] De igual forma, debes calificar si tienes entre 18 y 24 años y estudias un curso aprobado de tiempo completo o si tienes entre 16 y 24 años y realizas un noviciado australiano de tiempo completo.
- El ingreso y los bienes de tus tutores determinarán tu elegibilidad si dependes de ellos. Puedes calificar como independiente si tienes más de 22 años, te financias a través de tu propio trabajo o si no puedes vivir en casa.
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