Comment rédiger un objectif de carrière

Coécrit par Shannon O'Brien, MA, EdM

Écrire un objectif de carrière est souvent nécessaire lorsqu'on rédige un curriculum vitae efficace ou bien lorsqu'on veut mettre en valeur ses qualifications et expériences. L'objectif de carrière aidera l'intervieweur à mieux comprendre ce que vous, en tant que candidat, savez faire de mieux et vos intérêts.

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Écrire un objectif de carrière solide

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Utilisez des faits différents en fonction de votre niveau d'expérience. Les éléments à inclure dans un objectif de carrière dépendent de votre niveau d'expérience. Si vous avez terminé vos études secondaires et êtes à la recherche d'un emploi sans expérience, votre objectif devrait être différent de celui d'une personne qui possède une vaste expérience dans un domaine particulier.
- Si vous êtes un lycéen, votre objectif de carrière devrait mettre l'accent sur vos traits de caractère et vos valeurs. Vous devriez vous présenter, en mentionnant vos points forts et le poste que vous rêvez d'occuper dans une entreprise et en vous concentrant également sur votre fiabilité en tant que candidat potentiel. Par exemple, vous pouvez écrire quelque chose comme ceci : je suis un étudiant dévoué avec de bonnes notes et une grande éthique professionnelle. Je souhaite utiliser mes compétences en tant que stagiaire. Je suis très dévoué, pragmatique et peux aider la société à atteindre ses objectifs ^{[1]
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- Si vous venez d'obtenir votre diplôme universitaire, il est fort probable que vous soyez à la recherche d'un stage de niveau débutant. En décrivant votre objectif, il convient de mentionner votre parcours académique, votre niveau d'expérience, vos points forts, tout en mettant l'accent sur certaines de vos qualités telles que la diligence et la fiabilité. Écrivez quelque chose comme ceci : récemment diplômé en markéting avec deux ans d'expérience dans le domaine du markéting social, je souhaite acquérir plus d'expérience dans le markéting numérique. Je suis une personne dévouée, attentive aux détails et j'ai de l'expérience dans le référencement, le contenu web et la gestion des réseaux sociaux ^{[2]
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- Si vous êtes déjà un professionnel dans un certain domaine, vous ne formulerez votre objectif de carrière que si vous voulez changer de secteur d'activité. Vous devez indiquer le nombre d'années d'expérience que vous avez, les qualités que vous possédez et qui vous démarquent des autres candidats(es) et toutes les formations pertinentes que vous avez suivies et les attestations importantes que vous avez reçues. Voici un exemple : je suis écrivain et journaliste avec plus de six années d'expérience dans des organisations à but non lucratif. Je désire utiliser mes aptitudes à communiquer verbalement et par écrit ainsi que mes capacités de lever des fonds pour aider votre entreprise à mieux sensibiliser le public à l'ampleur de la pauvreté dans le monde. Je suis titulaire d'un master en conseil et management des organismes à but non lucratif ^{[3]
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Réfléchissez à la façon dont vous pouvez être utile à l'entreprise. Malgré le fait que l'objectif de carrière décrit vos compétences et vos réalisations, il ne devrait pas se concentrer entièrement sur vous. Essayez d'expliquer dans quelle mesure vos compétences pourraient être bénéfiques pour l'organisation. Les gestionnaires responsables de l'embauche recherchent des candidats possédant des compétences incroyables et applicables à l'emploi ouvert ^{[4]
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- Mettez en valeur vos expériences les plus pertinentes. Si vous êtes récemment diplômé, postulez un poste en markéting et que vous avez déjà travaillé dans ce domaine en tant que stagiaire, faites-le savoir. Vous pourriez écrire quelque chose comme ceci : j'ai une solide expérience dans la promotion d'évènements professionnels ouverts au grand public pendant mes années de stage universitaire.
- Décrivez vos compétences générales, qui peuvent également être utiles à l'entreprise. Si vous postulez un emploi d'auditeur, évoquez vos compétences organisationnelles, votre sens du détail et vos solides aptitudes à la communication écrite ^{[5]
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- Incluez vos réalisations les plus pertinentes. Si vous avez gagné le prix du vendeur de l'année à votre ancien boulot et que vous postulez un emploi similaire, écrivez quelque chose comme ceci : vendeur élu de l'année par Lancaster pendant deux années consécutives ^{[6]
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Employez les mots justes. L'usage de mots à la mode est idéal pour mettre en valeur votre expérience de façon impressionnante. Cependant, ne choisissez pas des mots sophistiqués sans réfléchir. N'utilisez que des termes qui décrivent le mieux vos réalisations.
- Employez des mots qui reflètent pleinement vos compétences professionnelles. Si vous avez surtout travaillé dans l'ombre, ne dites pas que vous êtes doté d'un bon sens relationnel ou ne vous vantez pas d'avoir de solides compétences communicationnelles verbales. Parlez plutôt de votre grand souci du détail et de votre grande capacité d'automotivation ^{[7]
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- N'employez pas trop de termes en vogue. Cela peut nuire à la compréhension du lecteur. Faites de votre mieux pour avoir l'air impressionnant, mais ne rendez pas chaque phrase complexe avec des mots de trois ou quatre syllabes ^{[8]
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Relisez votre texte. Bien qu'il puisse sembler improbable qu'un paragraphe de deux ou trois phrases puisse contenir des erreurs, cela est bel et bien possible. Réécrire les mêmes phrases de façon répétée augmente en fait le risque de faire des fautes de frappe. Assurez-vous de relire votre travail avant d'envoyer votre curriculum vitae. Demandez à un membre de votre famille ou à vos amis de vous lire le CV pour s'assurer qu'il ne contient pas de coquille.

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Partie 2

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Comprendre l'importance des objectifs de carrière

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Sachez quand rédiger un objectif de carrière. Les objectifs de carrière ne sont habituellement pas obligatoires dans les CV. Toutefois, dans certains cas, il peut être avantageux de les inclure.
- Si vous décidez de changer de secteur d'activités (par exemple si vous passez du markéting à la comptabilité), inclure un objectif de carrière aidera l'employeur à évaluer si vos compétences en markéting peuvent être utiles en comptabilité d'entreprise ^{[9]
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- Si vous êtes très jeune et que vous avez peu d'expérience, le fait d'inclure un objectif de carrière dans votre CV vous aidera à vous mettre en valeur devant un recruteur, même en l'absence de beaucoup d'expérience ^{[10]
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- Si vous postulez un emploi spécifique, assurez-vous de mentionner votre objectif de carrière ^{[11]
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Évitez les erreurs courantes. Évitez certains écueils que les gens rencontrent lorsqu'ils rédigent un objectif de carrière. Assurez-vous que votre objectif ne contienne aucune de ces erreurs.
- Évitez d'être trop vague.
- Évitez d'écrire un objectif de carrière qui fait plus de 3 phrases.
- Évitez de mettre l'accent sur les compétences professionnelles sans expliquer comment elles peuvent être applicables au poste annoncé ^{[12]
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- Vous devriez également éviter les clichés. Des phrases telles que autodidacte dynamique avec un esprit entrepreneur sont à la fois trop vagues et tellement galvaudées. Évitez les phrases qui semblent trop ordinaires. Un recruteur va probablement exclure un objectif de carrière plein de clichés ^{[13]
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Formulez plusieurs objectifs de carrière. Vous ne devriez jamais envoyer le même paragraphe à différentes sociétés. Essayez de formuler votre objectif de carrière en fonction des compétences exigées par chaque offre d'emploi ^{[14]
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