Comment engager une bonne conversation

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Engager une conversation avec quelqu'un est probablement l'une des étapes les plus difficiles de la communication. Vous vous rendrez compte que s'il est facile d'initier une conversation avec certaines personnes, avec d'autres, cela vous est presque impossible. Mais pas de panique, voici quelques astuces universelles qui vous permettront de démarrer une bonne conversation avec presque n'importe qui et quelques conseils pour initier une conversation avec une personne en particulier.

Méthode 1

Méthode 1 sur 2:
Engager une bonne conversation avec n'importe qui

1
Donnez à la personne l'impression qu'elle vous intéresse. Vous pourrez vous faire un ami de n'importe quel inconnu simplement en lui faisant sentir que vous vous intéressez à ce qu'il dit et que ses opinions comptent pour vous. Si la personne pense que vous ne parlez que pour écouter le son de votre propre voix, elle sera très vite refroidie. Tournez alors votre corps et votre attention vers la personne et regardez-la dans les yeux sans être trop intense. Laissez suffisamment d'espace à la personne, mais montrez-lui qu'elle a toute votre attention.
- Faites sentir à cette personne que ses idées sont importantes. Si la personne parle d'un sujet particulier, posez davantage de questions à ce sujet au lieu de tourner la conversation vers un domaine qui vous intéresserait davantage.
- Utilisez le nom de la personne une fois ou deux après l'avoir appris.
- Si la personne parle en premier, hochez la tête pour montrer que vous l'écoutez.
2
Posez des questions sans donner l'impression de mener un interrogatoire. Une bonne conversation commence généralement avec des questions, mais votre interlocuteur ne devrait pas avoir l'impression d'être au commissariat de police. Ne bombardez pas la personne de questions, sans ensuite en commenter les réponses et converser réellement avec elle. Poser trop de questions pourrait mettre la personne mal à l'aise et elle chercherait alors à mettre fin à cette conversation.
- Si vous réalisez que vous avez posé trop de questions, riez-en. Dites « Pardon, l'interrogatoire est terminé » et passez à un autre sujet.
- Posez des questions à votre interlocuteur sur ses passions et occupations, pas sur ses rêves et ses désirs.
- Parlez de quelque chose d'amusant. Ne demandez pas à la personne ce qu'elle pense de la dernière tragédie aux infos ou des heures supplémentaires qu'elle a dû faire ces derniers temps. Lancez un sujet agréable afin que votre interlocuteur soit content de converser avec vous.
- Veillez également à partager un peu de vous-même. Dans l'idéal, vous et l'autre personne devrez partager la même quantité d'informations.
3
Soyez amusant. Cela ne signifie pas que vous deviez vous donner en spectacle, mais lancer quelques petites blagues peut aider à briser la glace. Vous seriez surpris de voir à quel point les histoires drôles peuvent amener les gens à s'ouvrir. Tout le monde aime rire et rire met tout le monde à l'aise. C'est un bon moyen d'aider les gens tendus à se détendre et de les amener à parler.
- Faites preuve d'esprit pour attirer l'attention de la personne. Montrez-lui que vous êtes vif et à l'aise avec les jeux de mots, les blagues intelligentes et les papotages en général.
- Si vous avez une super blague, utilisez-la, tant qu'elle est courte. Ne tentez pas une histoire drôle très longue que vous n'avez jamais racontée ou vous pourriez faire un bide.
4
Posez des questions ouvertes. Les questions ouvertes sont les questions qui appellent une réponse plus complexe qu'un simple oui ou non. Elles permettent aux gens de développer, ce qui crée une conversation. Vous attirerez la personne et la ferez s'impliquer dans la conversation. Les questions ouvertes amènent de la profondeur à une conversation, contrairement aux questions attendant un oui ou un non.
- Veillez à ce que vos questions ne soient pas « trop » ouvertes. Ne demandez pas à votre interlocuteur ce qu'il pense du sens de la vie, demandez-lui plutôt ce qu'il pense du championnat de foot de cette année.
- Sachez également reconnaitre lorsque la conversation ne se passe pas bien. Si la personne répond par oui ou non à des questions qui requièrent une réponse plus longue, elle n'a probablement pas envie de vous parler.
5
Sachez ce qu'il vous faudra éviter. Ne tuez pas une bonne conversation avant même qu'elle ne naisse. Pour commencer une bonne conversation, voici quelques points que vous devrez absolument éviter.
- Ne révélez pas d'informations trop personnelles. Ne parlez pas de votre rupture douloureuse, de vos démangeaisons dans le dos ou de votre remise en question de votre entourage entier. Réservez ce genre de conversations aux gens que vous connaissez bien.
- Ne posez pas de questions dont la réponse pourrait vous mettre mal à l'aise. Laissez votre interlocuteur parler de son partenaire, de sa carrière ou de sa santé. Mais ne demandez pas à votre interlocuteur s'il est marié, vous pourriez apprendre qu'il sort tout juste d'un divorce difficile.
- Ne parlez pas tout le temps de vous. Faire preuve d'autodérision et révéler quelques petites informations à votre sujet peut aider la personne à se sentir à l'aise, mais si vous radotez sur vos nombreuses qualités ou sur ce que vous allez manger le lendemain, votre interlocuteur perdra rapidement tout intérêt pour la conversation.
- Soyez attentif. N'oubliez pas le nom de la personne, son emploi ou toute autre information cinq minutes après qu'elle vous en ait fait part. La personne aurait alors l'impression que ce qu'elle dit ne vous intéresse pas. Lorsque votre interlocuteur vous dit son nom, répétez-le à haute voix, vous vous en souviendrez ainsi plus rapidement.
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Méthode 2

Méthode 2 sur 2:
Commencer une conversation avec différents types de gens

1
Engagez une conversation avec quelqu'un qui vous plait. Si vous venez de rencontrer une personne qui vous plait et voulez initier une bonne conversation, vous devrez alors faire en sorte que cette personne soit attirée par vous en faisant une remarque originale, fine et engageante et en flirtant un petit peu. Lorsque vous commencez une conversation avec quelqu'un qui vous plait, la façon dont vous dites quelque chose est plus importante que ce que vous dites. Regardez votre interlocuteur dans les yeux et tournez votre corps vers lui, pour lui montrer que vous êtes attentif à ce qu'il dit. Voici quelques façons de commencer une conversation avec quelqu'un qui vous plait.
- Si vous êtes à une fête, parlez de la musique. Cela vous donnera un sujet de conversation, que vous aimiez ou détestiez tous deux le morceau en cours.
- Si vous rencontrez cette personne dans un bar, demandez-lui de vous recommander une boisson. Vous pourrez ensuite approuver les gouts de la personne ou la taquiner si le breuvage ne vous plait pas.
- Parlez des loisirs de la personne. Sans être trop pressant, demandez-lui ce qu'il ou elle aime faire le weekend.
- Ne parlez pas de vos emplois. Ce n'est simplement pas très excitant, vous y viendrez plus tard.
- Taquinez la personne. S'il fait chaud et qu'il porte un pull, taquinez votre interlocuteur sur ces choix vestimentaires.
- Parlez de vos animaux de compagnie. Les gens adorent parler de leurs animaux. Si vous en avez un vous aussi, vous pourrez vous monter des photos.
2
Engagez une conversation avec un ami potentiel. Si vous avez un atome crochu avec quelqu'un que vous venez de rencontrer ou si vous passez du temps avec l'ami d'un ami et aimeriez le connaitre mieux, vous devez témoigner de votre intérêt sans donner l'impression de lui faire passer un entretien et le faire rire pour lui donner envie de vous connaitre.
- Restez positif. Ne vous rabaissez pas et ne vous plaignez pas. Ouvrez la conversation avec une remarque positive, par exemple une remarque sur les succès de l'équipe de foot locale (si vous pensez que cette personne aime le sport) ou à quel point vous aimez le restaurant dans lequel vous êtes.
- Parlez de votre région. Les gens sont fiers d'où ils vivent et des choses qu'ils aiment faire dans leur région. Si vous vivez dans la même région, vous pourriez vous rapprocher en en vantant les mérites. Vous pourrez ensuite devenir plus personnel et parlez des autres endroits où vous avez vécu.
- Demandez à la personne ce qu'elle aime faire pour se détendre. Vous apprendrez ainsi peut-être que vous avez des centres d'intérêt en commun.
- Ne parlez pas trop de vous-même. Veillez à parler équitablement de vous deux. Vous devriez sortir de cette conversation en ayant appris quelque chose sur cette personne.
- Si vous avez des amis communs, demandez à cette personne comment il connait ces amis. Vous pourriez raconter des histoires amusantes concernant une personne que vous connaissez tous les deux.
3
Engagez une conversation avec un collègue. Initier une conversation avec un collègue peut être un petit peu plus compliqué qu'avec un partenaire potentiel ou un ami potentiel, car il y a certaines limites que vous ne devrez pas dépasser au travail. Mais en restant positif et en parlant de vos vies personnelles de façon raisonnable, vous pourrez avoir une conversation agréable et intéressante.
- Demandez à votre collègue de vous parler de sa famille. Tout le monde aime parler de sa famille, demandez alors à votre collègue des nouvelles de ses enfants ou de ses parents. Votre collègue sortira des photos et vous racontera des détails en un rien de temps.
- Parlez de ce que vous avez prévu pour le weekend. Si vous travaillez ensemble, vous êtes probablement tous deux impatients d'être vendredi soir et de faire quelque chose d'amusant et relaxant pendant le weekend. Votre collègue sera content de vous faire part de ses projets.
- Rapprochez-vous en partageant une aversion particulière. Mentionnez les embouteillages, la photocopieuse en panne, l'absence de pot à crème dans la cuisine et vous pourrez tous les deux secouer vos têtes ensemble, puis passerez à une conversation plus engageante.
- Ne parlez pas trop du travail. À moins que vous n'engagiez une conversation avec un collègue parce que vous avez réellement une question d'ordre professionnel à lui poser, préférez montrer votre côté humain et parlez de vos amis, familles et passions plutôt que des rapports et projets professionnels. Trouvez une connexion humaine, ne concernant pas votre travail.
4
Engagez une conversation avec un groupe de gens. Parler avec un groupe entier peut être plus compliqué. Le moyen le plus sûr est alors de trouver un centre d'intérêt commun. Bien qu'il puisse être difficile de mettre chacun à l'aise et faire participer tout le monde à la conversation, essayez tout de même d'inclure autant de monde que possible en gardant la conversation légère et large.
- Faites preuve d'autodérision. C'est une très bonne technique, surtout si vous initiez une conversation avec des gens qui vous connaissent, mais ne se connaissent pas bien entre eux. Laissez les gens rire de vous et vous taquiner et ils se lieront vite les uns aux autres.
- Essayez de vous adresser au groupe, plutôt qu'à une ou deux personnes en particulier. Si vous dirigez spécifiquement vos commentaires à une personne, les autres se sentiront mis à l'écart.
- Les bêtes noires sont parfaites pour initier une conversation, car tout le monde en a. Vous pourriez commencer par raconter une histoire concernant l'une de vos bêtes noires et les autres en feront de même !
- Songez à des choses que les gens du groupe pourraient avoir en commun et lancez le sujet. Vous n'avez pas à être subtile. Vous pourriez dire « Vous adorez tous les deux le PSG, vous avez vu ce match de fou hier ? »
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Conseils

Songez à une conversation comme à une balançoire à bascule. Vous et votre interlocuteur devez tous deux avoir un temps de paroles équitable, afin que vous ne radotiez pas encore et encore sur un sujet ennuyeux. Et si votre interlocuteur monopolise la conversation, imposez-vous. La conversation sera plus agréable si vous choisissez un sujet amusant !
Songez à votre ton. Lors d'une bonne conversation, vous ne devriez parler ni trop fort ni trop doucement.
Essayez de penser à un sujet de conversation avant de commencer à parler. Cela pourra aussi vous aider à détourner une conversation d'un sujet déplaisant.
N'ayez pas l'impression de devoir dominer la conversation. Laissez aussi l'autre personne s'ouvrir.
Évitez de poser des questions fermées et préférez les questions qui demandent de la réflexion et des explications.