Comment devenir assistant familial (ou famille d'accueil)

Effectuez l'instruction préliminaire. Votre demande d'agrément va tout d'abord être instruite par le service de PMI qui vérifie notamment qu'il n'existe pas de condamnations pénales rendant l'exercice de la profession incompatible.

Passez l'entretien. L'instruction va comporter au moins un entretien qui est destiné à vérifier certains points comme :

• votre maitrise orale de la langue française et votre aptitude au dialogue et à la communication
• votre disponibilité et votre capacité d'adaptation et d'organisation
• votre connaissance du rôle et des responsabilités de l'assistant familial
• vos capacités d'observation et de prise en compte des besoins spécifiques de chaque mineur
• votre aptitude à communiquer pour faire face aux situations difficiles et d'urgence

Acceptez la visite au domicile. L'instruction comporte au minimum une visite à votre domicile pour vérifier que votre logement présente les conditions de confort, de sécurité et d'hygiène permettant d'accueillir des mineurs et de garantir leur santé ainsi que leur sécurité et leur bienêtre.

Attendez la réponse de l'Administration. L'agrément vous sera délivré par le président du Conseil général. La décision vous sera adressée dans les 4 mois suivant la date de réception de votre dossier complet.

• Ce délai peut être prolongé de 2 mois par décision du président du Conseil général.
  • À défaut de réponse dans le délai imparti, l'agrément est considéré comme acquis. Dans ce cas, le Conseil général vous délivrera une attestation sans délai.

Évaluez le nombre d'enfants. L'attestation précise le nombre de mineurs et de jeunes que vous êtes autorisé à accueillir simultanément. Le nombre est limité à 3, qu'il s'agisse de mineurs ou de majeurs de moins de 21 ans.

• Une dérogation peut autoriser l'accueil simultané de plus de 3 jeunes lorsque les conditions d'accueil le permettent et pour répondre à des besoins particuliers.
  • L'agrément est accordé pour une période de 5 ans.
• Chaque refus est accompagné de la motivation.

Consultez les conditions de retrait ou de modification. Si vous ne remplissez plus les conditions de l'agrément, le Conseil général peut modifier ou retirer l'agrément après l'avis d'une commission consultative paritaire départementale.

• Dans le cas d'une urgence, le Conseil général peut suspendre l'agrément. Durant la période de suspension, aucun jeune ne pourra vous être confié.
• La décision de retrait ou de suspension de l'agrément ainsi que toute modification de son contenu est motivée et vous est transmise rapidement ainsi qu'à votre employeur.
  • Si vous déménagez dans un autre département, l'agrément reste valable sous réserve d'une déclaration préalable qui est adressée au président du Conseil général du nouveau département.

Procédez au renouvèlement de l'agrément ^[6] . Le Conseil général peut vous transmettre un formulaire de demande de renouvèlement au moins 4 mois avant la date d'échéance de votre agrément en cours.

• Si vous désirez renouveler l'agrément, vous devez le renvoyer (après l'avoir complété) au minimum 3 mois avant la date d'expiration de l'agrément en cours.
  • Le renouvèlement d'un agrément est soumis aux mêmes conditions que la première demande.

Obtenez le DEAF. Le DEAF (Diplôme d'État d'assistant familial) permet aux assistants familiaux ayant suivi la formation obligatoire prévue par le décret n° 2006-1153 du 14 septembre 2006 d'exercer cette profession en toute légalité ^[7] .

• Ce diplôme est défini par les articles D. 451-100 à D. 451-104 du Code de l'action sociale et des familles et il est basé sur l'arrêté du 14 mars 2006 relatif au diplôme d'État d'assistant familial.

Contactez la DRJSCS. Le DEAF est délivré par la DRJSCS (Direction régionale de la jeunesse, des sports et de la cohésion sociale). Vous trouverez la liste des DRJSCS sur ce lien.

Obtenez une VAE. La VAE (valorisation des acquis de l'expérience) est accessible à toute personne (quels que soient son âge, son statut, sa nationalité et son niveau de formation) justifiant d'au moins 3 ans d'expérience en rapport direct avec la certification visée. Cette certification peut être un diplôme, un titre ou un certificat de qualification professionnelle et doit être inscrite au RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles).

• Pour obtenir une VAE, vous pouvez vous adresser aux dispositifs académiques de validation des acquis (DAVA). Il en existe un par académie ^[8] .
  • Vous trouverez la liste des DAVA (et CAVA) sur ce lien.
• Nous vous recommandons de consulter également le site de l'enseignement supérieur et de recherche sur ce lien.

Faites une FCU. Pour votre VAE, vous pouvez vous tourner vers une FCU (Formation continue à l'université).

Contactez un centre Inffo. Rendez-vous également sur le site internet du centre Inffo (Centre d'information et d'orientation).

• Info - 4 av. du Stade de France - 93218 Saint-Denis-La-plaine - France - Tel. +33 1 55 93 91 91.

Suivez la formation. Une formation de 300 heures est obligatoire. Elle se divise en 2 parties. 60 heures de formation avant l'accueil du premier enfant et 240 heures de formation supplémentaire qui doivent être effectuées dans les 3 ans suivant votre premier contrat de travail.

• L'employeur prend en charge l'organisation des formations ^[9] .

Pensez à votre régime social. L'assistant familial est un agent non titulaire de la fonction publique territoriale. Il perçoit un salaire mensuel dont le montant est fixé par le conseil général. Le Conseil général de l'Aisne propose :

• 120 SMIC horaire pour l'accueil d'un enfant
• 190 SMIC horaire pour l'accueil de deux enfants
• 277,5 SMIC horaire pour l'accueil de trois enfants

Touchez des primes. Des primes peuvent être accordées à l'assistant familial pour l'aider à couvrir les frais de scolarité ou d'habillement (environ 12 euros par jour ^[10] ).

Contactez l'Ircantec. L'assistant familial bénéficie du régime général de la sécurité sociale et du régime de retraite complémentaire de l'Ircantec (Institution de retraite complémentaire des agents non titulaires de l'État et des collectivités publiques).

Apprenez les droits d'un agent public. Étant agent public, vous bénéficiez des avantages suivants ^[11]  :

• des congés
• une formation continue
• des œuvres sociales
• une protection sociale complémentaire
• des chèques vacances
• la médecine du travail
• le droit syndical
• un suivi social

Contactez l'OSE. L'OSE (œuvre de secours aux enfants) est une organisation vous offrant de vous aider à accueillir des enfants de quelques mois à 18 ans.

• Vous pouvez obtenir l'organigramme et contacter une OSE en France sur ce lien.

Contactez STS. STS participe activement à l'apprentissage des langues depuis 1958. En accueillant un étudiant de STS, vous pouvez découvrir une culture différente grâce à la présence d'un étudiant étranger chez vous.

• Les étudiants proviennent d'Amérique du Nord, d'Amérique du Sud, d'Australie, d'Asie, de Nouvelle-Zélande et d'Europe.
  • Vous pouvez vous inscrire au programme STS sur ce lien ou les appeler au +33 (0)3 28 36 27 25.

Contactez France parrainages. L'association humanitaire France parrainages accompagne depuis plus de 67 ans 13 000 jeunes et adolescents vivant dans des conditions familiales, sociales et éducatives difficiles en France et dans le monde.

• France parrainages - 23, place Victor Hugo - 94270 Le Kremlin-Bicêtre - Tel. +33 (0)1 43 90 63 00 (du lundi au vendredi de 9 h à 18 h).

Allez sur le site Famidac. Vous trouverez sur le site internet de Famidac des informations, des liens, un forum et des petites annonces relatives à la profession d'assistant familial.