Cómo agregar un título a tu currículum

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Escribir un currículo es algo importante y hay muchos consejos sobre lo que debes incluir y cómo debes organizar la información. Un aspecto importante, que a menudo se omite durante el proceso de creación, es agregar un buen título. Esto es importante especialmente para las personas que tiene más experiencia, aunque también es necesario para aquellas que recién empiezan a trabajar. Un título resume tus capacidades y captura la atención del reclutador inmediatamente. Esto aumenta tus probabilidades de ser considerado para el puesto.

Parte 1

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Escribe un buen título para tu currículo

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Debes ser específico y conciso. Debido a que solo tienes pocas palabras para escribir el título, es imperativo que lo hagas específico y relevante a tus capacidades, así como también debe serlo para el puesto al que estás postulando.
- Un título que sea muy vago no dirá nada sobre ti. También, un título que no corresponda con el puesto de trabajo te asegurará el rechazo. Ten en cuenta que es mejor no tener un título a tener uno que sea irrelevante.
- Recuerda que el título solo debe ser una frase. No debe ser una oración completa que comunique tus valores como candidato. Si haces un título que sea más largo que eso, su propósito perderá valor y eso no es deseable.
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Asegúrate de que el título combine con la descripción del trabajo. Es muy importante que tu título coincida con el puesto al que estás postulando.
- Una buena forma de asegurarte de esto es usar palabras claves de la oferta del puesto. De esta manera, el reclutador reconocerá inmediatamente que tus capacidades coinciden con las de la descripción del puesto.
- Ten en cuenta que quizá necesites modificar o personalizar tu título para asegurarte de que coincida con cada puesto al que postules. Tal vez esto represente más trabajo, pero el esfuerzo se verá recompensado a través de las llamadas para las entrevistas o quizá consiguiendo el trabajo.
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Debes entender que un título no siempre es necesario. Cuando estés preparando o editando tu inmediatamente para postular a un empleo, siempre recuerda que la sección del título es deseable pero no obligatoria.
- De hecho, quizá no coincida con la posición particular, situación o incluso al empleo que estés postulando. A vece, incluso puede ser perjudicial para tu imagen.
- Imaginemos que tienes una experiencia variada y un título corto puede ser limitante. En estos casos, deja el título de lado y envía tu currículo sin él. Eso puede funcionar, sin embargo, asegúrate de analizar la situación antes de tomar una decisión.
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Mira ejemplos de títulos efectivos para currículos. Cuando hagas tu propio título, quizá te ayude mirar algunos ejemplos de títulos efectivos y atractivos como los siguientes:
- Oficial de RRHH orientado a metas con 3 años de experiencia en administración de personal global
- Exitoso gerente de marketing con múltiples lanzamientos de productos
- Escritor independiente con dominio en temas de tecnología
- Profesor de Inicial con experiencia en manejo de problemas de conducta
- Asistente de secretariado bilingüe y orientado a los detalles

Parte 2

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Conoce los títulos de currículo

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Debes saber qué significa el término “título de currículo”. Un título es una frase corta que describe brevemente tu idoneidad para el puesto en cuestión. Es la parte de tu currículo que llama la atención del reclutador y determina si él o ella va a seguir leyendo o no. Es una parte vital de cualquier buen currículo ya que ayuda a diferenciarte como candidato del resto de postulantes.
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También debes saber qué incluye un buen título. Es importante que tu título de currículo esté bien escrito y que sea atractivo y relevante. Un título es una frase breve que describe tus competencias claves y, preferiblemente, debe ser adecuado para el trabajo al que estás postulando. Debe tener pocas palabras, ni siquiera una oración completa.
- Algunos ejemplos de buenos títulos incluyen: “Contador orientado a metas con experiencia global” o “Gerente de marketing con bastante experiencia en campañas en línea”.
- Claro, es importante resaltar solo las capacidades que coincidan más con las expectativas que el reclutador tiene para el puesto ya que esto será crucial para que te pongan en la lista de las personas a entrevistar.
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Ten cuidado sobre cómo el título puede beneficiar tu postulación. La razón más importante por la que debes incluir un título es para llamar la atención del reclutador y hacer que reconozca tu idoneidad como candidato.
- Sin embargo, el título también hace que el currículo sea fácil de buscar, especialmente en bases de datos en Internet y páginas web de trabajos. También, lo diferencia de la pila de currículos similares que están en esas bases de datos. Por lo tanto, es importante que incluyas palabras clave relevantes en tu currículo.
- Ante la ausencia de un título interesante, existe una probabilidad significativa que rechacen o no se fijen en tu currículo. A través del título le muestras todas tus habilidades o experiencia al reclutador y también le estás probando que estás calificado para el puesto incluso antes de que lea todo el currículo.

Parte 3

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Debes saber cuándo cambiar el título de tu currículo

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Tienes que saber que será necesario que cambies tu título con el tiempo. Los títulos de currículos juegan un papel importante al momento de determinar tu éxito como candidato cuando postulas a un trabajo. Esto se debe a que resaltan tus capacidades desde el primer momento. Sin embargo, es sumamente importante que mantengas el título actualizado de modo que refleje tus capacidades de crecimiento de la forma más efectiva y precisa posible.
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Cambia el título de tu currículo cuando te asciendan. Quizá sea necesario cambiar el título después de un ascenso ya que tu puesto de trabajo, al igual que tus responsabilidades, cambia con el ascenso.
- Tal vez tu nuevo puesto tenga todo un conjunto de responsabilidades que nunca has tenido o quizá obtengas habilidades especiales cuando llevas tu perfil a otro nivel.
- Si este es el caso, no cambiar el título de tu currículo puede hacer que lo rechacen en oportunidades de trabajo que realmente puedas administrar eficientemente.
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Actualiza tu currículo cuando tengas responsabilidades adicionales. Cuando te asignen nuevas responsabilidades en el trabajo, es importante que actualices el título para mostrar dichas habilidades.
- Quizá te den la administración de un nuevo producto o todo un segmento que vigilar, lo cual puede mejorar tu perfil personal considerablemente.
- Cuando sea que ganes experiencia en algo que pueda mejorar tus probabilidades de conseguir el trabajo de tus sueños, no tengas miedo y muéstrala. Sin embargo, evita sobre exagerar los cambios menores.
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Reformula el título de tu currículo cuando el actual pierda significado. Cuando postules a un empleo que demande habilidades específicas o palabras claves, es bueno que modifiques el título para mostrar tu idoneidad para el puesto.
- Como mencionamos en la sección anterior, es importante que uses palabras clave y frases que sean relevantes para el reclutador con respecto al trabajo en discusión.